WeWork東京スクエアガーデン内の本社オフィス区画移転のお知らせ

ENECHANGE株式会社（本社：東京都中央区　代表取締役CEO：城口洋平）は、現オフィスが入居する「WeWork東京スクエアガーデン」内で、本社オフィスを新区画に移転することをお知らせいたします。この区画移転では当社EV充電事業部等の事業拡大に対応して現状2つあるオフィス区画を一つに統合します。これにより従業員間の社内連携強化と交流促進を図っていきます。

背景

エネチェンジでは、2020年3月25日の東京都の緊急会見翌日から全従業員を対象に出社からテレワークへと切り替えました。その2カ月後の5月には新しい働き方制度として「ウィズコロナ宣言」を発表し、「積極的に変わることを選ぶ」という姿勢のもと、テレワークと出社を組み合わせたハイブリッド型勤務制度を恒久的に導入しています。
2023年5月、新型コロナウイルスが5類感染症に移行したことで徐々に職場への通勤を促す企業も増えていますが、当社はテレワークを感染症対策から生産性向上への取り組みとして捉え、テレワーク中心の働き方を推奨しています。一方で、オフィスに集まりコミュニケーションを図ることも重要であると考え、週1回の出社を推奨しています。2021年12月にオフィススペースの共有化と効率利用によるコスト削減を目的とし、フレキシブルオフィスである「WeWork東京スクエアガーデン」内の現オフィスに移転しました。
当社ではハイブリッド型勤務制度を継続しながら事業推進をするにあたり、従業員への当社Mission & Valueの浸透の重要性が増していると認識しています。エネルギーの未来にインパクトを与える拠点としてのオフィス環境の企画運営を行うことで、当社Mission & Valueがさらに社内に浸透し、社内連携と交流が促進されることで、今後の企業成長と事業推進に向けた体制を強化していきます。

移転日
2023年9月1日(金)

住所
〒104-0031 東京都中央区京橋3−1−1 WeWork 東京スクエアガーデン内14階
※住所に変更はありません。

オフィスポリシーの更新

エネチェンジは、「エネルギーの未来をつくる」をMissionに掲げ、3つのValue「Impact Driven（エネルギーの未来にインパクトを与える）」「Be A Professional（常に最高のパフォーマンスを出す）」、「Be Open（チームの成果を最大化する）」を重視し、カーボンニュートラル実現に向けたグリーン・トランスフォーメーション（GX）をデジタル技術で推進しています。
多様な働き方を推奨する当社において、拠点となるオフィスの価値を創出し続けるため、以下のオフィスポリシーを重視したオフィス運営を行っていきます。

Mission & Valueの浸透を図ります。
Mission & Valueにつながる要素をオフィスに取り入れ、エネルギーの未来にインパクトを与える拠点として、企画運営していきます。
＜取り組み内容＞
社史パネルの掲出 / 会議室のリネーミング
Be A Professionalを後押しする環境を築きます。
事業領域や組織の拡大、ニーズの変化に素早く対応し、ひとりひとりが最高のパフォーマンスを維持できる環境を整え続けます。
＜取り組み内容＞
デスクエリアの用途によるゾーニング /備品の管理体制、整理整頓の見直し / 高解像度モニター、デュアルモニター設置によるデスク環境のアップデート / 新区画のガイドライン策定
Be Openな組織づくりのきっかけとなる場所にします。
偶発的なコミュニケーションやアイディアの創出を促進し、開かれた組織づくりのきっかけとなる場所を目指します。
＜取り組み内容＞
休憩スペースの確保

報道関係のお問い合わせ先
ENECHANGE株式会社　広報
Mail：pr@enechange.co.jp